Freelancer-markkinapaikat vs Freelancer-hallintajärjestelmät

Freelancer-markkinapaikan kasvun myötä on syntynyt erilaisia työkaluja itsenäisten urakoitsijoiden hankkimiseen sekä myöhempien prosessien hallintaan, jotka syntyvät heidän kanssaan työskentelyn myöhemmissä vaiheissa. Nämä työkalut sisältävät kaksi järjestelmää. Ensimmäinen on Online Freelancer -markkinapaikat ja toinen Freelance Management -järjestelmät.

Online Freelancer -markkinapaikat vs Freelancer Management -järjestelmät – sisällysluettelo:

1. Online Freelancer -markkinapaikat
2. Eroja FMS:n ja OFM:n välillä
3. Yhteenveto

Online Freelancer -markkinapaikat

Tieto sekä OFM- että FMS-hallintajärjestelmistä mahdollistaa selkeän eron vetämisen niiden välille. Koska olemme käsitelleet Freelance Management -järjestelmää aiemmassa julkaisussamme, siirrytään suoraan Online Freelancer -markkinapaikkoihin.

Yhteenvetona, Online Freelancer -markkinapaikka on virtuaalinen alusta, jossa freelancerit ja työnantajat selaavat profiilejaan, toinen etsiessään työtä ja toinen etsiessään osaamista. Alustan suunnittelu muodostaa hajautetun verkoston itsenäisiä urakoitsijoita ilman keskitettyä solmukohtaa navigointia varten. Voittojen lisäksi on myös haittapuoli, joka liittyy rekrytointiprosessin pidentymiseen, mikä vie paljon enemmän aikaa kuin ennen oikean henkilön löytämiseen.

Useimmat suhteet kehittyvät suusanallisten suositusten tai työnantajien ja urakoitsijoiden välisen yksityisviestinnän kautta. OFM:llä on työkaluja freelancerien kanssa työskentelyyn, kuten mahdollisuus urakoitsijoiden luoda profiileja, joissa he kuvaavat työkokemustaan ja saatavuuttaan, sekä asianmukaisia kanavia heidän kanssaan kommunikointiin.

Online Freelancer -markkinapaikat ovat tehokkaita alustoja työtä etsiville freelancereille ja oikea paikka yrityksille löytää ammattilaisia. Molemmat osapuolet hyötyvät näistä markkinapaikoista. Yksi suosituimmista OFM:istä tähän mennessä on Fiverr, josta voit löytää työntekijöitä ympäri maailmaa.

Eroja FMS:n ja OFM:n välillä

1. Finding and managing

FMS:n pääasiallinen tarkoitus on hallita freelancereita yhdestä paikasta. Tämä mahdollistaa monien prosessien, kuten laskutuksen ja maksujen, automatisoinnin, mainitakseni muutaman. Yhden keskitetyn paikan ansiosta se mahdollistaa raporttien laatimisen tehdystä työstä ja jatkuvan edistymisen seurannan.

OFM:n pääasiallinen tarkoitus on puolestaan löytää nopeasti oikea urakoitsija työhön. Näitä vaihtoalustoja käytetään yksinkertaiseen projektien kirjanpitoon yhdessä niiden toteuttamisen hinnoista keskustelemisen kanssa.

2. Maksut

Freelancer-markkinapaikat (OFM:t) veloittavat joskus freelancereilta jopa 20-30 % valmiista tehtävästä. Lisäksi ne veloittavat työnantajilta muutaman prosentin laskutuksesta. Tämä johtaa usein työn ja maksujen sovittamiseen tämän markkinan ulkopuolella.

Freelancer-hallintajärjestelmät (FMS) eivät ainoastaan ​​älä veloita freelancereilta ennen komissiota, vaan tarjoavat automaattisia maksuja valmiista projekteista. Kaikki, mitä sinun tarvitsee tehdä, on antaa yhteenveto työstäsi, jotta työnantaja tarkistaa ja arvioi sen oikeellisuuden, ja järjestelmä maksaa sinulle automaattisesti työstä.

3. Personoitu ohjelmisto

FMS-järjestelmät voivat kerätä tietoja käyttäjiltä ja toteuttaa muutoksia meneillään oleviin projekteihin ohjelmistotasolla. Lisäksi ne tarjoavat mahdollisuuden jatkuvaan pääsyyn meneillään olevaan työhön sisäänrakennettujen työkalujen avulla. Freelance-markkinapaikat puolestaan ​​tarjoavat valmiita ohjelmistoja, joissa on rajalliset mukautusmahdollisuudet. Kaiken kaikkiaan suosittelemme, että pienet ja kausiluonteiset projekteja järjestävät yritykset valitsevat OFM:n, kun taas suuremmat yritykset, jotka etsivät laajempaa ohjelmistoa, valitsevat FMS:n.

Yhteenveto

Sekä FMS että OFM näyttävät ja toimivat aluksi samankaltaisesti. Kuitenkin edellä mainittuja näkökohtia tarkasteltaessa voimme turvallisesti sanoa, että Freelance Management -järjestelmä on paljon tehokkaampi työkalu, joka tarjoaa työjärjestelyjä jokaisessa vaiheessa freelancerien kanssa. Online Freelancer -markkinapaikat puolestaan ​​ovat suljettu ekosysteemi oikean osaamisen löytämiseen.

Se tarjoaa pääsyn itsenäisten urakoitsijoiden yhteisöön, kun taas freelancer-hallintajärjestelmä mahdollistaa käytettävissä olevan itsenäisten urakoitsijoiden poolin hallinnan yhdessä tehokkaiden työkalujen, kuten automaattisten maksujen tai integraation HR- ja muiden talousjärjestelmien kanssa. FMS on siten paljon tehokkaampi työkalu suuremmilla mukautusmahdollisuuksilla.

Tarkista artikkelimme Freelance Management -järjestelmästä:

1. Hyvän Freelance Management -järjestelmän ominaisuudet
2. 6 parasta Freelance Management -järjestelmää
3. Kuka tarvitsee FMS:n?
4. Miten Freelance Management -järjestelmät auttavat työssä?

Jos pidät sisällöstämme, liity vilkkaaseen mehiläisyhteisöömme Facebookissa, Twitterissä ja LinkedInissä.