Missä julkaista työpaikkailmoituksia?
Missä julkaista työpaikkailmoituksia ja mitä portaalia käyttää täydellisen työntekijän löytämisen ajan minimoimiseksi? Lue artikkeli ja opi […]
Nicole Mankin
5 tulevaisuuden työtrendiä Covid-19:n jälkeen
Tarkastellaanpa tulevia työtrendejä. COVID-19-pandemia on aiheuttanut muutoksia eri elämänalueilla. Se on tehnyt verkkokaupasta […]
Suorituskyvyn hallinta vs suorituskyvyn arviointi. Mitkä ovat keskeiset erot?
Suorituskyvyn hallinta vs suorituskyvyn arviointi. Mitkä ovat keskeiset erot? Työsuoritus voidaan määritellä tuotteiden tai palveluiden määränä, joita yksi […]
4 tyyppiä HRIS-ohjelmistoa
Mitä ovat HRIS-ohjelmistojen tyypit? Yritykset käyttävät yhä enemmän tietojärjestelmiä tukemaan työtä monilla organisaatioalueilla. Tietokonejärjestelmiä käytetään […]
Vakoilu työntekijöistä – onko se eettistä henkilöstöhallinnolle?
Onko työntekijöiden vakoilu eettistä henkilöstöhallinnolle? Henkilöstöhallinto nykyaikaisissa organisaatioissa on pysyvästi liitetty organisaatiorakenteeseen. Henkilöstöresurssit – HR-hallinta […]
Mikä on HRIS? Olennaista tietoa
Mikä on HRIS? Uusia teknologioita käytetään yhä enemmän kaikilla organisaation tasoilla liiketoiminnassa. Ne tukevat prosessien toteuttamista ja asianmukaista toimintaa, näin ollen […]
Miten parantaa tiimityötä yrityksessäsi vuonna 2023?
Miten parantaa tiimityötä yrityksessäsi? Tiedätkö, miten saada tiimisi toimimaan paremmin? Sinulla on loistava tiimi, joka on täynnä lahjakkaita, […]
Tehtävien automatisointi ja sen vaikutus organisaation tuloksiin
Tehtävien automatisointi vaikuttaa suuresti yrityksen tuloksiin. Digitalisaation ja uusien teknologioiden kehittyessä tehtävien automatisointi työmarkkinoilla on yhä enemmän […]
Ovatko freelancerit halvempia yrityksille kuin kokoaikaiset työntekijät?
Ovatko freelancerit yrityksille halvempia kuin kokoaikaiset työntekijät? Yritysten on käsiteltävä rekrytoinnin ja palkkaamisen kasvavia kustannuksia. Jokainen sentti on tärkeä […]
Ammattikehityksen ja työperäisen stressin välinen suhde
Nykyisten talousmarkkinoiden nopea muutostahti määrää organisaation lähestymistavan muutoksen työntekijöihin. Inhimillisten resurssien käsitteleminen arvokkaana osana […]
Autor ifirma.pl
Nicole Mankin
HR-päällikkö, jolla on erinomainen kyky luoda positiivinen ilmapiiri ja kehittää arvokasta ympäristöä työntekijöille. Hän rakastaa nähdä lahjakkaiden ihmisten potentiaalin ja mobilisoida heidät kehittymään.
